RT Journal Article
T1 La contratación temporal por circunstancias de la producción.
A1 Vila-Tierno, Francisco Adolfo
K1 Empleo temporal
K1 Derecho laboral
AB La última reforma laboral ha supuesto un cambio esencial en la configuración del modelo de contratación laboral en España, apostando, de manera decidida y definitiva, por la contratación estable. La contratación temporal es una excepción, de manera que lo que se hace es intensificar el carácter causal de la misma, así como un reforzamiento de los requisitos formales para atender a tal finalidad. De este modo, se articula como contrato temporal de referencia a aquel que viene motivado por circunstancias de la producción. Un contrato con un doble planteamiento, pero que se sitúa como contrapunto y salvedad al contrato fijo discontinuo, con el que puede tener importantes puntos de fricción. La regulación novedosa de este contrato temporal supone, además, situarnos ante un nuevo espacio de incertidumbre en el que tendrá un papel esencial la jurisprudencia.
PB Universidad Pablo de Olavide
YR 2022
FD 2022-10-10
LK https://hdl.handle.net/10630/41336
UL https://hdl.handle.net/10630/41336
LA spa
NO Vila Tierno, F. (2022). La contratación temporal por circunstancias de la producción. Lex Social: Revista De Derechos Sociales, 12(2), 1–26. https://doi.org/10.46661/lexsocial.7371
NO Proyecto de Investigación del Programa Estatal de I+D+i PID2022-140298NB-I00, “La sostenibilidad del sistema de pensiones en contextos de reformas e inestabilidad económica
DS RIUMA. Repositorio Institucional de la Universidad de Málaga
RD 19 ene 2026