2026-06-02T11:43:05Zhttps://riuma.uma.es/rest/oai/requestoai:riuma.uma.es:10630/346322026-02-03T11:45:11Zcom_10630_2254col_10630_37956
La labor de mediación del SERCLA en el conflicto del convenio colectivo de la vid de Cádiz (2022).
Baquero Aguilar, Jorge
Conflictos laborales
Arbitraje laboral
Medios extrajudiciales de resolución de conflictos laborales
Conflicto colectivo
SERCLA
Mediación
Autorización en correo RIUMA (04/10/24)
En la Comunidad Autónoma andaluza se crea el Sistema Extrajudicial de
Resolución de Conflictos Laborales en Andalucía (SERCLA), que tiene como
objetivo fundamental establecerse como una herramienta útil para la resolución
de diferencias en el entorno de trabajo. Se analiza a lo largo de este trabajo de
investigación su creación, su evolución y las modificaciones introducidas hasta
llegar a su regulación actual. Para ello, se lleva a cabo un análisis de su Reglamento
de cara a poder entender mejor el estudio que se realiza del conflicto colectivo de
la Vid que tuvo lugar en la provincia de Cádiz en el año 2022.
2024-10-10T10:35:43Z
2024-10-10T10:35:43Z
2024
2024
book part
VoR
BAQUERO AGUILAR, J. "La labor de mediación del SERCLA en el conflicto del convenio colectivo de la vid de Cádiz (2022)", en El conflicto de trabajo: procedimientos autonómicos de solución y medidas de presión colectiva / coord. por José Luis Monereo Pérez, Antonio Márquez Prieto, María Isabel Granados Romera, María Nieves Moreno Vida, Francisco Vila Tierno, Belén del Mar López Insua, Jorge Baquero Aguilar, Murcia, Laborum Ediciones, 2024, págs. 153-183.
https://hdl.handle.net/10630/34632
spa
Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
open access
application/pdf
Laborum