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Listar por autor "Molina-Gómez, Jesus"
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Análisis de la motivación y rendimiento académico utilizando el aprendizaje basado en problemas con estudiantes de Ciencias de la salud :Terapia ocupacional
Rodríguez-Martínez, María del Carmen; Domínguez-de-la-Rosa, Laura; Pérez-Aranda, Javier Ramón; Molina-Gómez, Jesús (2015-12-15)El Aprendizaje basado en Problemas (ABP) se caracteriza por desarrollar una serie de habilidades y competencias indispensables en el entorno profesional. Es un método innovador en el cual el aprendizaje es significativo, ... -
Análisis de los cambios en los hábitos del consumidor español Post-COVID-19: diferencias intergeneracionales
Núñez-Sánchez, José Manuel; Vallespín-Arán, María Luisa; Cruz-Ruiz, Elena de los Reyes; Molina-Gómez, Jesús (AEMARK23, 2023)El objetivo de este trabajo es investigar la influencia que la pandemia COVID-19 ha tenido en el comportamiento del consumidor español. Basándose en la teoría de la cohorte generacional se estudian los cambios en los hábitos ... -
Análisis y tendencias de la salud mental y la felicidad antes, durante y después de la covid 19 en España
Núñez-Sánchez, José Manuel; Albarracín-Pons, Isaac; Molina-Gómez, Jesús; Mercade-Mele, Pere; Fernández Miguélez, Sergio Manuel; Serralvo Aranda, Carolina[et al.] (2022)La COVID 19 ha generado efectos negativos sobre la sociedad en general y ésta ha sufrido cambios muy palpables que a día de hoy se siguen padeciendo. Por otro lado, se puede observar en la actualidad una tendencia por ... -
Desarrollo de la motivacion de alumnos universitarios de turismo mediante el analisis basado en problemas
Molina-Gómez, Jesús; Fernández-Gámez, Manuel Ángel; Rosales Pérez, Ana María; Mora Lucena, Lorena (2017-10-30)Hasta hace relativamente poco tiempo el concepto de aprendizaje era sinónimo de clases expositivas y magistrales únicamente donde la interacción del alumno con el profesor y con la materia era nula, actualmente las ... -
Efectos del método de aprendizaje ABP sobre la motivación y los resultados académicos. Estudio del caso de alumnos universitarios del Grado de Turismo.
Molina-Gómez, Jesús; Pérez-Aranda, Javier Ramón (2017-01-10)Si analizamos el entorno educativo hasta no hace mucho tiempo el concepto de aprendizaje estaba basado en clases expositivas y magistrales donde la interactuación entre los agentes de aprendizaje era escasa o nula. Si bien ... -
Eficacia de un programa de formación mediante la metodologia outdoor training para el desarrollo de la autoeficacia general en estudiantes universitarios
El objetivo de este trabajo fue evaluar los efectos de un programa de formación dirigido a estudiantes universitarios para la evaluación y desarrollo de la autoeficacia generalizada, mediante la metodología de formación ... -
El impacto de la inteligencia emocional y los rasgos de la personalidad en el comportamiento financiero de estudiantes universitarios de turismo
Rosales Pérez, Ana María (UMA Editorial, 2019)La revisión de la literatura confirma que la Inteligencia emocional (IE) y los rasgos de la personalidad tienen un impacto significativo sobre las decisiones del inversor y el rendimiento de sus carteras. Es por ello que ... -
Exploratory study for the development of happiness management in Spanish SME by external consultants.
Molina-Gómez, Jesús; Mercade-Mele, Pere; Rastrollo-Horrillo, María Ángeles; Núñez-Sánchez, José Manuel (2023)This exploratory study is based on a consultancy research project which arises as a response to the current trend, still incipient in the Spanish market, to implement well-being and happiness programs in companies. The ... -
Formación experiencial como herramienta para para potenciar la autoestima en futuros profesionales en el marco del Espacio Europeo de Educación Superior
Desde que el Espacio Europeo de Educación Superior se implantó en el sistema educativo español, en la educación superior se hace necesaria la formación en competencias transversales, capacidades altamente demandadas por ... -
Generación Z, Generación Y, Generación X y baby boomers. Antecedentes de su satisfacción laboral como estrategia de marketing interno.
Vallespín-Arán, María Luisa; Cruz-Ruiz, Elena de los Reyes; Molina-Gómez, Jesús; Núñez-Sánchez, José Manuel (AEMARK23, 2023)Esta investigación nace con el objetivo de proponer estrategias de marketing segmentadas para los clientes internos de la empresa, analizando los antecedentes de la satisfacción laboral. Para ello, profundiza en el estudio ... -
Improving customer engagement through the determinants of employee engagement
Núñez-Sánchez, José Manuel; Molina-Gómez, Jesús; Mercade-Mele, Pere; Fernández Miguélez, Sergio Manuel (2022-09)In the field of marketing, an engagement orientation urges companies to co-create a broader range of activities with their customers and requires all employees to commit to the company and understand the value of customers ... -
Práctica de actividad física como medio para mantener el compromiso laboral en tiempos de pandemia. Evidencia para España
Núñez-Sánchez, José Manuel; Molina-Gómez, Jesús; Mercade-Mele, Pere; Fernández Miguélez, Sergio Manuel (2022)La relación entre la actividad física (AF) y el compromiso laboral de los empleados (CL) es un tema de creciente interés entre profesionales e investigadores (Gil-Beltran et al., 2020). Los efectos positivos de la AF en ... -
La responsabilidad social corporativa en hoteles: un análisis de su impacto en el bienestar y fidelización de los empleados
Martín-Sierra, Bonifacio; Albarracín-Pons, Isaac; Molina-Gómez, Jesús; Núñez-Sánchez, José Manuel (2023)En el actual ámbito socioeconómico, y especialmente en el sector hotelero, es difícil concebir la idea de una organización sin una política de Responsabilidad Social Corporativa, como instrumento de ... -
¿Tienen las mujeres trabajadoras Millenials y de la Generación Z mayor bienestar y felicidad que los hombres? Estudio cuantitativo en Europa
Albarracín-Pons, Isaac; Núñez-Sánchez, José Manuel; Morales-Rodríguez, Francisco Manuel; Molina-Gómez, Jesús; Mercade-Mele, Pere (Universidad de Granada, 2024-02-27)El bienestar y la felicidad en el trabajo es una disciplina cada vez más estudiada en el mundo académico y con mayor implantación en las empresas. Se está demostrando cada vez más que, el tener personas trabajadoras felices ...