Listar por autor "Abad-Guerrero, Isabel María"
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Dirección Estratégica de Recursos Humanos y Compensación Total
Almadana-Abon, Santiago Antonio
(Servicio de Publicaciones y Divulgación Científica, 2016)
La Dirección de Recursos Humanos (DRH), en un entorno empresarial como el actual, caracterizado por la globalización de la economía, se constituye en una de las claves fundamentales del éxito organizativo. De una concepción ... -
Disparities in entrepreneurship indicators across EU countries
The levels and characteristics of entrepreneurship differ widely across EU member countries due to diverse cultural, educational, economic-financial and institutional reasons. Taking as reference data provided by the Global ... -
Economic institutions and entrepreneurship by opportunity and necessity
Numerous studies highlight that business activity is the main source of economic growth and that productive entrepreneurship is crucial in terms of economic welfare. Entrepreneurship displays remarkable differences across ... -
Emprendimiento, libertad económica y desigualdad: una perspectiva europea e internacional
Angulo-Guerrero, Maria Jose (Servicio de Publicaciones y Divulgación Científica, 2016)
La presente Tesis gira en torno a tres ejes fundamentales: emprendimiento, libertad económica (entendida como instituciones y políticas favorables a la economía de mercado) y desigualdad. En el apartado introductorio se ... -
Entrepreneurship and Economic Liberalization in the OECD Countries
Entrepreneurship displays remarkable differences across countries because of diverse factors. In this sense, it is frequently argued that economic liberalization encourages entrepreneurship. In this paper we address the ... -
Examinig the roloe of economic liberalization in entrepeneurship: a cross-country study
In the last few decades some authors have underlined the role of institutions and policies for entrepreneurship. North (1990) underlines that entrepreneurs are the main agents of change and that organizations, such as firms ... -
La profesionalización de las nuevas generaciones en la empresa familiar
(Universidad de Málaga, Servicio de Publicaciones y Divulgación Científica, 2014)Con esta investigación nos proponemos cumplir con el objetivo general de elaborar el perfil de vinculación de las nuevas generaciones, que están por profesionalizarse, hijos de empresas familiares (HPEF). Para lograrlo se ...